Na avaliação de qualquer trabalho organizado - seja profissional ou pessoal - faz-se necessário analisar profundamente o planejamento idealizado e o realizado. Antes disso, porém, é necessário conhecer a missão e os valores que nortearam a organização da proposta para verificar seu alinhamento com o conteúdo do planejamento. Por exemplo, é comum planejar ações que abrangem temáticas universalistas e, ao mesmo tempo, fomente o consumo. Nada mais contraditório. Os resultados é que ficam em evidência: quando são positivos, palmas e, quando negativos, culpas. O propósito de tudo fica obscurecido, sem nenhuma chance de análise, e da mesma forma ocorre com o alinhamento dos valores. Comunicar, frequentemente, aos diversos públicos, a missão e os valores do trabalho é uma atitude positiva e eficaz. Experimente!
quarta-feira, 20 de outubro de 2010
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